蘇墾米業(yè)黃海有限公司 陳寶林

    近日，筆者學(xué)習(xí)了《紅旗論壇》的一篇文章是《愛崗與愛國》，深受感觸。

    愛國的前提應(yīng)是愛崗敬業(yè)?？鬃犹岢熬词露拧?、“事思敬”，就是講對待工作要盡職盡責(zé)、嚴(yán)肅恭謹(jǐn)。中國傳統(tǒng)文化的“忠”，既有對國家的忠誠，也有對自身崗位和事業(yè)的忠誠。愛崗敬業(yè)、忠于職守，往往與對國家和民族的責(zé)任緊密相聯(lián)，成為愛國主義最直接、最具體的體現(xiàn)。只有愛崗敬業(yè)，忠于職守，才能勤奮工作、刻苦鉆研、精益求精、無私奉獻(xiàn)，這是為人之道，也是謀事之基。

    縱觀中華民族歷史，愛國與愛崗密不可分。在中國共產(chǎn)黨人這里，愛國主義和愛崗敬業(yè)又被升華到一個嶄新的高度。周總理日理萬機，終其一生為黨和人民的事業(yè)操勞；焦裕祿身患絕癥，勤政為民；張云泉不知疲倦，心系百姓，恪盡職守。他們身上所體現(xiàn)的，是愛國主義高尚情操與愛崗敬業(yè)優(yōu)秀品格的有機統(tǒng)一。一個人的能力有大小，職務(wù)有高低，只要熱愛本職工作，在自己的工作崗位上盡職盡責(zé)，就是抓住了愛國主義的著力點，就是在實踐中對愛國主義的最好詮釋。戰(zhàn)爭年代，投筆從戎是愛國；和平時期，愛崗敬業(yè)，默默耕耘，同樣是愛國。作為一名米業(yè)公司的員工，愛國的最好方式就是堅守崗位、鉆研業(yè)務(wù)、愛崗敬業(yè)、精益求精、積極工作、無私奉獻(xiàn)。各級管理人員及領(lǐng)導(dǎo)干部，更要做到在其位、謀其政、履其職、盡其責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)，扎實工作，奮發(fā)有為，努力做出無愧于國家、無愧于民族、無愧于人民的業(yè)績。

    就蘇墾米業(yè)黃海有限公司而言，起點高，但起步遲，需要愛崗、敬業(yè)、務(wù)實的精神營造企業(yè)文化。因此，黃海公司定位的企業(yè)精神是“誠信 敬業(yè) 奮進(jìn)”；公司愿景是“打造一流企業(yè)，躋身于全國知名同行業(yè)之列，融入當(dāng)?shù)貐^(qū)域經(jīng)濟(jì)大環(huán)境，做行業(yè)老大”；經(jīng)營理念是“把事情一次性做對，用團(tuán)隊的精神，拿到市場話語權(quán)”；發(fā)展方向是“整合資源，增粗延長產(chǎn)業(yè)鏈，做大做強現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)的龍頭企業(yè)”；管理理念是“軍事管理、機制創(chuàng)新，品牌戰(zhàn)略、追求卓越”；企業(yè)口號是“好糧、好庫、好人管”；核心競爭力的定位是“建立優(yōu)質(zhì)原糧基地，用差異化市場營銷策略培育忠誠客戶”。近來，黃海公司正在緊鑼密鼓地收購粳稻，越是大忙時期，該公司越是堅持以愛崗敬業(yè)精神譜寫愛國主義企業(yè)文化，用愛國主義企業(yè)文化營造和諧氛圍，堅持以人為本的工作理念，以發(fā)展企業(yè)文化促進(jìn)隊伍綜合素質(zhì)提高。

    從歷史經(jīng)驗來看，國民的敬業(yè)程度，往往與這個國家的經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展速度緊密相關(guān)。理性的愛國者，應(yīng)該是注重實踐的愛國者，應(yīng)該是熱愛工作的愛國者。特別是在應(yīng)對國際金融危機沖擊的復(fù)雜形勢和譜寫企業(yè)文化的時候，更需要我們用愛國主義來凝聚人心、凝聚力量，用愛崗敬業(yè)的精神做好工作、做出成績。今年以來，該公司除按照上級精神大力開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為核心內(nèi)容的活動外，還積極組織開展了以職業(yè)道德規(guī)范為核心內(nèi)容的道德文化建設(shè)、以行業(yè)規(guī)范為核心內(nèi)容的行業(yè)文化建設(shè)、以提高學(xué)習(xí)能力為核心內(nèi)容的學(xué)習(xí)文化建設(shè)和以增強感恩之心為核心的感恩文化教育，有效地營造了一支政治修養(yǎng)好、業(yè)務(wù)素質(zhì)精、技術(shù)能力強的優(yōu)秀干部隊伍。通過愛國主義和愛崗敬業(yè)的精神的不斷發(fā)揚光大，蘇墾米業(yè)黃海有限公司的社會、經(jīng)濟(jì)必將全面得到又好又快發(fā)展。