淮海農(nóng)場(chǎng) 孫國(guó)祥

    如何適應(yīng)“二次創(chuàng)業(yè)”的要求，樹(shù)立黨員良好形象？江蘇省淮海農(nóng)場(chǎng)黨委在全場(chǎng)黨員中開(kāi)展“黨員與職工結(jié)對(duì)”活動(dòng)，有162名黨員與195名職工結(jié)成對(duì)子，共為職工辦實(shí)事395件,其中9對(duì)結(jié)對(duì)戶(hù)發(fā)展了160畝的大棚蔬菜， 8對(duì)結(jié)對(duì)戶(hù)，共養(yǎng)殖雞、鴨、鵝等家禽63000多只，并取得較好的效益。使黨旗在全場(chǎng)每一名黨員心頭高高飄揚(yáng)。

    為了樹(shù)立一個(gè)黨員就是一面旗幟，使基層黨員發(fā)揮作用更加具體化、有形式，淮海農(nóng)場(chǎng)黨委根據(jù)全場(chǎng)黨員不同情況，要求能力較強(qiáng)的黨員必須與一戶(hù)以上的職工結(jié)成對(duì)子，幫助職工們解疑釋惑、提高技能、提供信息、解除急難、擬定發(fā)展計(jì)劃。所有黨員要在市場(chǎng)信息、致富示范、場(chǎng)務(wù)公開(kāi)、民事調(diào)解、道德評(píng)議、治安維護(hù)、義務(wù)助耕等七個(gè)方面發(fā)揮先鋒模范作用。

    顧壇偉是五作業(yè)區(qū)的一名普通黨員，農(nóng)場(chǎng)開(kāi)展“黨員與職工結(jié)對(duì)”工作后，他主動(dòng)與貧困職工胡必勇結(jié)成了對(duì)子。針對(duì)胡必勇夫婦體弱多病，兩個(gè)女兒在校讀書(shū)，僅靠低保維持生活的實(shí)際，積極協(xié)調(diào)零星地讓其種植，使胡必勇家庭年增收5000多元，解決了胡必勇家庭生活問(wèn)題。

    為了把“黨員與職工結(jié)對(duì)”活動(dòng)落到實(shí)處，淮海農(nóng)場(chǎng)黨委為每一名黨員與職工結(jié)對(duì)情況建立活動(dòng)檔案、實(shí)績(jī)記載簿、職工意見(jiàn)反饋卡，主動(dòng)向職工群眾公開(kāi)，接受職工群眾監(jiān)督。平時(shí)記錄在冊(cè)，月度黨小組檢查，半年支部考核，年底接受職工群眾測(cè)評(píng)，活動(dòng)落實(shí)在行動(dòng)中，黨旗飄揚(yáng)在心中。時(shí)刻提醒著黨員發(fā)揮先鋒模范作用。

    “黨員與職工結(jié)對(duì)”活動(dòng)，使一批有技術(shù)、有特長(zhǎng)的黨員走上了致富示范崗，他們通過(guò)發(fā)展高效農(nóng)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、搞流通，帶頭致富，同時(shí)，以項(xiàng)目為紐帶，帶領(lǐng)職工共同致富。黨員的“雙帶”作用得到了充分發(fā)揮，職工多了致富帶頭人。王龍海是該場(chǎng)第二管理區(qū)八作業(yè)區(qū)電站看護(hù)人員，居住在作業(yè)區(qū)外圍，外出交通及為不便，該作業(yè)區(qū)管理員趙錦標(biāo)與他結(jié)對(duì)后，動(dòng)員社會(huì)力量幫他起修平了出行的道路，并根據(jù)王龍海家庭實(shí)際和住地的有利條件，多次上門(mén)與他促膝談心，動(dòng)員其利用得天獨(dú)厚的養(yǎng)殖條件發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。從未搞過(guò)養(yǎng)殖業(yè)的王海龍開(kāi)始擔(dān)心害怕，怎么也不愿意單獨(dú)搞養(yǎng)殖，趙錦標(biāo)看出他的心思后，主動(dòng)提出跟他合伙養(yǎng)殖，共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。在趙錦標(biāo)鼓勵(lì)和支持下，王龍海共養(yǎng)雞300只、鴨2000只、出欄生豬120頭，盈利4萬(wàn)元。趙益平是第五管理區(qū)管理員，農(nóng)場(chǎng)黨委開(kāi)展“黨員與職工結(jié)對(duì)”工作后，他主動(dòng)與職工許可清結(jié)成了對(duì)子，面對(duì)二次創(chuàng)業(yè)工作深入開(kāi)展，趙益平多次來(lái)到許可清的家，幫其分析生豬養(yǎng)殖市場(chǎng)，提供生豬養(yǎng)殖技術(shù)書(shū)刊和小額貸款，還在管理區(qū)幫他協(xié)調(diào)了養(yǎng)殖場(chǎng)地，主動(dòng)跟防疫部門(mén)聯(lián)系，及時(shí)幫其搞好生豬防疫工作，在他的鼓勵(lì)下，許可清養(yǎng)豬50多頭，獲利3萬(wàn)元。

    “黨員與職工結(jié)對(duì)”活動(dòng)的開(kāi)展，使基層黨員成了各項(xiàng)工作的“推進(jìn)器”，使管理區(qū)干部省了不少力氣，工作也比以前好做多了。職工上訪(fǎng)是令管理區(qū)干部頭疼的難事。今年是該場(chǎng)土地五年租賃期的最后一年，為了落實(shí)好新一輪農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任制，黨員們?cè)诔酝感乱惠嗈r(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)任制精神的基礎(chǔ)上，針對(duì)上訪(fǎng)戶(hù)，他們采取“兩對(duì)一”甚至“三對(duì)一”的結(jié)對(duì)方式，深入上訪(fǎng)戶(hù)的家庭地做上訪(fǎng)戶(hù)的工作，宣傳黨和國(guó)家關(guān)于信訪(fǎng)的法律法規(guī)及農(nóng)場(chǎng)土地租賃政策，耐心細(xì)致破解他們提出的各種“問(wèn)題”，變職工“上訪(fǎng)”為黨員“送訪(fǎng)”,主動(dòng)與他們接觸、溝通、交流，了解他們的思想動(dòng)態(tài)，鼓勵(lì)他們創(chuàng)業(yè)致富的信心。由于解疑釋惑工作做得仔細(xì)扎實(shí)，使得職工對(duì)新一輪農(nóng)業(yè)責(zé)任制試行辦法由不理解到理解，從理解到完全接受。全場(chǎng)156民職工代表對(duì)新一輪農(nóng)業(yè)責(zé)任制試行辦法進(jìn)行表決時(shí)，155名職工代表完全同意新一輪農(nóng)業(yè)責(zé)任制試行辦法，一名職工代表?xiàng)墮?quán)。

    目前，淮海農(nóng)場(chǎng)到處呈現(xiàn)出“三多三少”的現(xiàn)象，即：談發(fā)展、議改革的多了，發(fā)牢騷、講怪話(huà)的少了；遵章守紀(jì)的多了，違章違規(guī)的少了；干實(shí)事、創(chuàng)實(shí)業(yè)的多了，坐而論道、空發(fā)議論的少了，從而保障了農(nóng)場(chǎng)社會(huì)大局的穩(wěn)定，促進(jìn)了社會(huì)和諧。